Personální audit

Personální audit Personální audit je nástrojem, který Vám poskytne nezávislou a objektivní analýzu, hodnocení činností a procesů ve Vaší společnosti, které se týkají kvality optimálního množství a efektivního využití Vašich lidských zdrojů v návaznosti na strategii a cíle společnosti.   Pokud jste v situaci, kdy zvažujete restrukturalizaci firmy či oddělení, organizační změnu či profesionalizaci firmy, pak potřebujete zmapovat aktuální stav a zodpovědí si nejpalčivější otázky:

  • kolik pracovníků potřebuji?
  • kdo z pracovníků je ideály na danou pozici?
  • je personální systém vzhledem k očekávaným změnám dobře nastavený?
  • jsou efektivně nastaveny procesy? Atd.

 

Graf průběhu personálního auditu

Graf průběhu personálního auditu

  Popis grafu:

  • Identifikace cílů – rozhovory se zadavateli a stanovení SMART cílů 
  • Analýza současného stavu – popis procesů, kvality a počtů zaměstnanců s využitím měkkých (př. stínování, testy, workshopy) i tvrdých nástrojů (př. SIPOC, VSM)
  • Identifikace slabých míst – popis zjištěných problematických míst týkajících se kvality, množství a znalostí lidí a procesů 
  • Návrh opatření ke zlepšení – návrhy zlepšení
  • Implementace – podpora v implementaci zaváděných změn, zapojení zaměstnanců do procesu, konzultační i realizační pomoc

Kontaktní formulář

Ke svému dotazu, požadavku nebo problému prosím uveďte co nejvíce podrobných informací. Budeme Vás kontaktovat co nejdříve. Pole označená hvězdičkou * jsou povinná.

Vaše jméno nebo firma (vyžadováno)

Váš email (vyžadováno)

Předmět

Vaše zpráva

www.packages-seo.comarticle submission seodirectory submission seo